직원 식사를 구성하는 방법

회사의 성공, 이미지 및 견고성은 재무 및 경제 성과 지표뿐만 아니라 직원의 취사 구성 방법으로 판단 할 수 있습니다. 회사 사무실로 돌아와서 직원들이 직장에서 급히 간식을 먹는 상황을 자주 볼 수 있다는 데 동의합니다. 이것은 경영진이 직원의 문제에 대해 크게 우려하지 않으며 잠재적 인 고객을 놀라게 할 수 있다는 증거로 간주됩니다.

사용 설명서

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직원의 음식 제공을 조직하려면 음식 전문 회사에 문의해야합니다. 이러한 유형의 비즈니스는 매우 일반적이며 뷔페 및 따뜻한 식사 구성에서 회사 매점 제공에 이르기까지 이러한 회사에서 제공하는 서비스는 광범위합니다. 재무 기능, 직원 수 및 회사 사무실이 위치한 구내에 따라 여러 가지 방법으로 식사를 구성 할 수 있습니다.

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기업에서 여러 개의 별도의 방 (창고 구역, 조달 작업장, 판매 구역, 세척 및 주방)을 할당 할 수있는 경우 전체주기 병원을 조직 할 수 있습니다. 음식을 조리 할 창고를위한 공간을 할당 할 기회가없는 경우 계약에 따라 직원에게 음식을 제공하는 회사 창고에서 제품을 제공 할 수 있습니다.

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공간을 절약하고 사전 형 케이터링 시설을 구성 할 수도 있습니다. 그것은 반제품과 특수 가공 식품을 사용합니다.이 음식은 계약자에서 만들어 특별한 시간에 식당으로 배달됩니다. 반제품은 식당의 전자 레인지에서 가열되며 직원은 뜨거운 요리를 먹을 수 있습니다.

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회사에 저녁 식사 테이블을 설치하고, 유통 라인을 설정하고, 세탁 부서를 설치하는 장소가 있다면, 밀폐 포장 된 용기에 뜨거운 음식을 저녁 식사를 위해 배달 할 수 있습니다. 이 경우 사무실 근처에 위치한 계약자 회사를 선택해야합니다.이 회사는 자동차가 30 분 이내에 도달 할 수 있습니다. 계약자에 의한 식품 유통은 개별적으로 수행되며 독립적 인 서비스 유형으로 간주됩니다.

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별도의 방 (거래 실 또는 식당)을 할당 할 수없는 기업에게는 도시락으로 음식을 배달 할 수 있습니다. 어쨌든 기존 위생 기준에 따라 식품을 유통 할 수있는 장소를 갖추어야합니다.

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