조직의 본질은 무엇인가
비디오: 자신을 '자칭 진보'라 여기거나, '자칭 진보'가 좋은 건 줄 아는 사람들은 오세요~ '진보주의'의 본질이 무엇인지 보여줄 테니~〖개념을 잡아주마〗4화 【CPS.085】 2024, 칠월
조직은 모든 수준의 기업가에게 필요한 핵심 개념입니다. 이 범주의 본질을 이해하지 못하면 목표를 달성하기 위해 사람들을 그룹화하는 것이 거의 불가능합니다. 비즈니스의 추가 건설을위한 토대를 마련하는 것이 바로이 개념입니다.
결과를 얻기 위해 사람들이나 기술적 수단을 통합하고 회사 헌장의 안내에 따라 활동을 조정하고 규제하는 수단을 조직하는 것.
이 정의로부터 "조직"의 개념이 나온다. 그러나이 범주의 특성은 매우 다양합니다. 역학 조직, 정체 조직, 지적 조직이라는 세 가지 주요 영역을 구분하는 것이 일반적입니다.
역학 조직은 적절한 통일성을 얻기 위해 전체 요소를 구성하는 과정입니다. 실제로 이들은 회사의 무결성을 형성하고 유지하는 것과 관련된 모든 가능한 프로세스입니다.
정적 인 구성 은 이미 준비된 주문형 요소 모델입니다. 간단히 말해서 이것은 기업가가 목표를 달성하기 위해 자신의 활동을 지시하는 완전한 시스템입니다.
실제로이 두 상태는 서로 연결되어 있습니다. 프로세스의 영향없이 시스템이 존재할 수없는 것처럼 시스템의 참여없이 프로세스는 불가능합니다. 그러나 시스템이 실제로 그 결과이기 때문에 역학 분야의 조직이 지배적 인 위치를 차지합니다.
지능적 조직 -구조화 된 시스템의 표현 또는 장치 모델. 이 정의는 기업의 구조 나 메커니즘에 대한 아이디어를 제공 할 수있는 행동 프로그램 인 모든 프로젝트로 이해 될 수 있습니다. 또한 회사의 수준은 중요하지 않습니다. 우리가 프리랜서에 관해 이야기한다면, 사람은 그러한 모델로 간주 될 수 있습니다.
고전적인 비즈니스 세계에서 조직의 본질은 일반적으로 기능과 이익을 보장하는 요소와 프로세스의 조합으로 이해됩니다.
