2016 년 FIU에보고 : 변동성은 무엇입니까?
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2014 년에는 직원의 유료 보험료에 대한 FIU보고 양식이 크게 단순화되었습니다. 그러나 2016 년에는 FIU보고 분야의 최신 변경으로 인해 회계사가 더 많은 업무를 수행하게됩니다.
2015 년 말, State Duma는 거의 만장일치로이 법안을 승인하여 FIU에 대한 보험 기여금에 대한 기업의 월별보고를 제공합니다. 이제보고 기간은 분기이며 직원을 유치하는 회사는 1 분기, 6 개월, 3 분기 및 1 년의 결과를 기반으로 평가 및 유료 기여에 대한 정보를 제공해야합니다.
2016 년 4 월부터 고용주는 매월보고해야합니다. 보고 양식이 아직 승인되지 않았습니다. 그러나 단순화 된 형태를 가질 것이라고 가정합니다. 월간 보고서에는 성명을 표시해야합니다. 피보험자, 그들의 SNILS 및 TIN. 보고서에는 노동 계약 및 계약 계약 등을 수행하는 모든 사람이 표시되어야합니다.
이러한 혁신은 무엇입니까? 그들은 2016 년부터 연금 수급자에 대한 연금 색인이 취소되었다는 사실과 관련이 있습니다. 퇴직 연령의 근로자 명단과 월별 보고서를 소개하는 것입니다.
FIU의 보고서는 다음 달 10 일까지 제출해야합니다. 예를 들어 5 월 보고서는 6 월 10 일 전에 제출해야합니다. 불완전한 피보험자 목록의보고 또는 제공 마감 시한을 위반 한 경우 벌금 500r.
앞으로는 연금 수급자를위한 연금 색인화를 철폐 할뿐만 아니라 급여가 특정 한도를 초과하는 사람들의 돈을 완전히 박탈 할 계획이다. 따라서보고에는 피보험자의 소득 규모가 포함될 가능성이 높습니다.
